Terug Vast Bureau

Aan het vast bureau wordt gevraagd om akkoord te gaan met deelopdracht 6, de aankoop van een Renault E Kangoo voor de technische dienst van het WZC Heyvis.

Jaarlijks ontvangt het OCMW een toelage van het Fonds voor Participatie en Sociale Activering. De toelage wordt uitgekeerd na de verschijning van het Koninklijk Besluit in het staatsblad. Vermits het Koninklijk Besluit voor 2025 nog niet verschenen is, wordt er net zoals voorgaande jaren aan het Vast Bureau een voorschot gevraagd.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om een contractueel hoofdverpleegkundige, IFIC 17, woonzorgcentrum aan te stellen in een contract van onbepaalde duur. 

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de lijst van kandidaten goed te keuren voor de aanleg van een contractuele werfreserve voor zorgkundigen, IFIC 11, woonzorgcentrum voor de duur van 1 jaar via een permanente selectieprocedure.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de contractuele werfreserve voor de functie van zorgkundige, IFIC 11, woonzorgcentrum met aanleg van een werfreserve voor de duur van 1 jaar vast te leggen.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om een chef-kok, IFIC 14, woonzorgcentrum aan te stellen in een contract van onbepaalde duur.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de contractuele werfreserve voor de functie van maatschappelijk werkers, B1-B3, maatschappelijke dienstverlening voor de duur van 1 jaar vast te leggen.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om een maatschappelijk werker, B1-B3, maatschappelijke dienstverlening aan te stellen in een contract van bepaalde duur.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de contractuele werfreserve voor voedingsassistenten, IFIC 4, woonzorgcentrum vast te leggen voor de duur van 1 jaar met ingang vanaf 14.03.2025 tot en met 13.03.2026.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de lijst van kandidaten goed te keuren voor de selectieprocedure voor de functie van 0.5 FTE medewerker, C1-C3, IDPBW in een contract onbepaalde duur met aanleg van een contractuele werfreserve voor de duur van 1 jaar.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om de lijst van kandidaten goed te keuren voor de selectieprocedure voor de functie van 0.5 FTE medewerker, C1-C3, fiscaliteit, overheidsopdrachten en verzekeringen met aanleg van een contractuele werfreserve voor de duur van 1 jaar.

Aan het vast bureau wordt gevraagd om een voedingsassistent, IFIC 4, woonzorgcentrum aan te stellen in een vervangingscontract.

Het vast bureau neemt kennis van voorgevallen feiten in hoofde van een zorgkundige.