vr 18/06/2021 - 10:00 raadzaal
Het Vast Bureau dient de notulen van de vorige zitting goed te keuren.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om een contractueel personeelslid te horen met oog op mogelijk ontslag volgens de wet op de arbeidsovereenkomsten.
Aan het vast bureau wordt gevraagd over te gaan tot het ontslag van een personeelslid.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om een contractueel personeelslid te horen met oog op mogelijk ontslag volgens de wet op de arbeidsovereenkomsten.
Aan het vast bureau wordt gevraagd over te gaan tot het ontslag van een personeelslid.
De gemeente en het OCMW maken op een aantal locaties gebruik van camera’s. Het gebruik en de richtlijnen rond deze camera’s werden opgenomen in een protocol. Dit protocol werd op 24 november 2020 goedgekeurd door de gemeenteraad en de raad voor maatschappelijk welzijn. Aan het protocol is een bijlage gekoppeld met personen die inzagerechten hebben tot de camerabeelden. Deze bijlage moet geactualiseerd worden. Het protocol zelf blijft ongewijzigd.
Aan het vast bureau wordt gevraagd over te gaan tot nieuwe opstart van de selectieprocedure met aanleg van een werfreserve van een diensthoofd binnen de afdeling maatschappelijke dienstverlening - algemeen maatschappelijk werk gezien geen kandidaat slaagde in de vorige selectieprocedures.
We vragen het vast bureau om over te gaan tot de uitbreiding van de prestaties van een verzorgende voor bepaalde duur.
Aan het vast bureau wordt gevraagd over te gaan tot de opstart van de selectieprocedure (lange procedure) met aanleg van een werfreserve van een coördinator activiteiten wonen en leven, BV1-BV3, woonzorgcentrum voor de duur van 2 jaar.
De 2de gespreksronde voor de jobstudenten voor woonzorgcentrum Heyvis - bewonerszorg is achter de rug. Aan het vast bureau wordt gevraagd om jobstudenten aan te stellen.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om een deskundige zorgloket aan te stellen.
Aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 01.07.2021 tot en met 30.09.2021 à 80%.
Een zorgkundige in het woonzorgcentrum dient zijn vrijwillig ontslag in.
Een zorgkundige in het woonzorgcentrum dient zijn vrijwillig ontslag in.
Op 23/02 meldde het Agentschap Zorg en Gezondheid aan de diensten Gezinszorg dat ze ervoor kunnen kiezen om de regularisatie van (een aantal van) hun doelgroepmedewerkers aan te vragen en om deze om te zetten naar regulier logistiek personeel of naar uren gezinszorg. In het kader van het decreet lokale diensteneconomie van 22 november 2013, kan onze dienst opteren voor een regularisatie van LDE-doelgroepmedewerkers naar regulier logistiek personeel dat schoonmaak-, karwei- of oppashulp biedt.
Het Vast Bureau dient de agenda van de Raad voor Maatschappelijk Welzijn van 29 juni 2021 vast te stellen.