Het Vast Bureau dient de notulen van de vorige zitting goed te keuren.
De besluiten van de Algemeen Directeur i.k.v. Dagelijks Personeelsbeheer worden ter kennis gebracht.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om akkoord te gaan met de toewijzing van deze opdracht aan BELFIUS INSURANCE.
Wij vragen het Vast Bureau om akkoord te gaan met de verlenging van de ter beschikking stelling van een leefloongerechtigde, in het kader van art.60§7 bij en sociaal-economie-initiatief, met name M-plus te Maasmechelen vanaf 1 januari 2021 tot en met 31 maart 2021.
Wij vragen het Vast Bureau om akkoord te gaan met het afsluiten van de terbeschikkingstelling van een leefloongerechtigde in het kader van Art. 60§7 bij een sociaal-economie-initiatief, met name vzw HEBE vanaf 4 januari 2021 tot en met 31 mei 2021.
Jaarlijks wordt op 17 oktober de dag van de armoede georganiseerd.
De deontologische code voor de legislatuur 2020-2025.
Aan het vast bureau wordt het definitief proces-verbaal voor de functie van diensthoofd maatschappelijk werk, A1a-A2a, ter kennisname voorgelegd.
Aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 01.01.2021 tot en met 30.06.2021.
Verlenging van de aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 01.01.2021 tot en met 28.02.2020 aan 80% en van 01.03.2021 tot en met 31.03.2021 aan 100%.
Aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 01.01.2021 tot en met 30.04.2021.
Verlenging van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 01.01.2021 tot en met 30.11.2021.
Aan het vast bureau wordt de aanstelling van een voltijds technisch beambte E1-3 in een contract van bepaalde duur van 01.01.2021 tot en met 30.06.2021 ter goedkeuring voorgelegd.
Aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 04.01.2021 tot en met 31.03.2021
Aanstelling van een technisch beambte, als artikel 60§7 in het kader van de OCMW-wet, van 04.01.2021 tot en met 31.05.2021
Aan het vast bureau wordt gevraagd om de wijziging van het arbeidsreglement principieel goed te keuren. Dit dossier wordt geagendeerd op de raad voor maatschappelijk welzijn van februari 2021.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om de lijst van kandidaten goed te keuren voor de selectieprocedure met aanleg van een statutaire werfreserve van een diensthoofd werving en selectie A1a- A2a.
Een kinesitherapeut zorg - dagverzorgingscentra vraagt om zijn arbeidsovereenkomst in onderling akkoord te beëindigen met ingang van 01.01.2021.
Aan het vast bureau wordt gevraagd over te gaan tot de opstart van de selectieprocedure met aanleg van een werfreserve van 0,5 FTE contractueel technisch beambte vervoer, D1-D3 voor het dienstencentrum.
Aan het vast bureau wordt gevraagd om de aanstelling van een technisch beambte/chauffeur te verlengen voor het dienstencentrum.
Rekening houdend met de huidige rentetoestand en de alternatieve financieringstechnieken, voorgesteld door Belfius Bank NV, wordt een herziening gedaan van de lening nr. 181.
Er werd een voorstel tot uniforme werkwijze inzake GSM-abonnementen en GSM-toestellen uitgewerkt, gezien enerzijds het verschil in werkwijze bij gemeente en OCMW en anderzijds de mogelijkheid om gunstige tarieven te bekomen in het kader van de raamovereenkomst van de Vlaamse overheid met Proximus.